Schreibtisch Homeoffice

Zuhause gesund am Schreibtisch arbeiten – diese Tipps helfen

Wer in einem modernen Büro arbeitet, muss sich um die Möbel keine Gedanken machen. Anders verhält es sich, wenn die Schreibtischarbeit hauptsächlich oder sogar...
Für die Zeit nach der Krise eine neue Strategie entwerfen

Für die Zeit nach der Krise eine neue Strategie entwerfen

Beim Entwickeln einer „Exit-Strategie“ für die aktuelle Krise und einer Strategie für die Zeit nach der Krise können sich die Entscheider in den Unternehmen...
Haushalt – 5 Tipps für ein ordentliches Zuhause

Haushalt – 5 Tipps für ein ordentliches Zuhause

Der Zustand unserer Wohnung hat einen Einfluss darauf, wie wohl wir uns fühlen. Unsere Psyche dankt es uns deshalb, wenn wir Ordnung halten. Auch...
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Entschleunigung: „Chill mal, Mama!“

Schneller, höher, weiter. So lautet nicht nur das olympische Gebot, sondern auch unser täglich Brot. Doch das stereotype Credo von Beschleunigung und Speed fordert...
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Warum bist du hier? – Persönliche Positionsbestimmung für mehr Erfolg

„Es geht nicht darum, sich komplett zu verändern, es geht darum, sich selbst zu finden“     Marc M. Galal Warum bist du hier? Ist das jetzt...
Erfolg durch Rebranding

Erfolg durch Rebranding

Unternehmen sehen sich heutzutage oftmals mit großen Veränderungen konfrontiert. Sowohl im B2B als auch im B2C Bereich mussten sich Betriebe an neue Herausforderungen anpassen....
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Digitale Moderation: Die moderne Technik zum Einbinden der Mitarbeiter nutzen

Bei Tagungen, Workshops und Kick-off-Veranstaltungen kommen oft noch die klassischen Moderationsmedien Pinnwand und Flipchart zum Einsatz. Dabei können insbesondere Großveranstaltungen mit Hilfe der modernen...
Mitarbeiter in Krisenzeiten situativ und agil führen

Mitarbeiter in Krisenzeiten situativ und agil führen

In Krisenzeiten, wenn niemand weiß, was das Morgen bringt, müssen Führungskräfte ihre Mitarbeiter noch agiler und situativer führen als in normalen Zeiten. Denn dann...
Was Führungskräfte von Influencern lernen können

Was Führungskräfte von Influencern lernen können

In der von rascher Veränderung geprägten VUKA-Welt müssen Führungskräfte sich zu Influencern in ihrem Beziehungsnetzwerk entwickeln, um die gewünschte Wirkung zu entfalten. Dabei können...
Führungskräfte sind beim KI-Einsatz in Unternehmen zögerlich

Führungskräfte sind beim KI-Einsatz in Unternehmen zögerlich

Viele Führungskräfte haben eine ambivalente Haltung gegenüber einem verstärkten KI-Einsatz in ihrem Unternehmen. Sie forcieren ihn deshalb eher zögerlich, auch weil nötige strategische Vorgaben...
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Beim Arbeiten in den Flow kommen

Sollen die Würfel fallen, wie sie wollen. Dieser populäre Spruch sagt aus, dass es dem Spieler egal ist, was passiert. Er hat seine Einsätze...
Reklamationen? Ja bitte!

Reklamationen? Ja bitte!

Der erste Reflex ist verständlicherweise Abwehr. Und dass Mitarbeiter eine Verteidigungsposition einnehmen, ist an der Tagesordnung. Eine Beschwerde als Chance zu begreifen, fällt nicht...
Selbst-bewusst mit Freude und Leichtigkeit führen

Selbst-bewusst mit Freude und Leichtigkeit führen

Warum wachsen manche Unternehmen dynamisch? Warum finden manche scheinbar völlig mühelos Mitarbeiter und Kunden? Was machen diese Unternehmer*innen anders als andere? Es ist ganz...
Wichtige Tipps zum Schutz Ihres digitalen Lebens in der vernetzten Welt

Wichtige Tipps zum Schutz Ihres digitalen Lebens in der vernetzten Welt...

Mit dem Fortschritt in Technologie und Kommunikation ist das heutige Zeitalter vollständig von digitalen Geräten, Online-Plattformen und verschiedenen anderen Anwendungen abhängig geworden, die die...
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ABC-Listen für kreatives Denken

Nachts um 3 Uhr verlasse ich den Club und gehe zu meinem Auto, um nach Hause zu fahren. Es schneit schon seit Stunden und...
Nichtstun verlängert dein Leben

Nichtstun verlängert dein Leben – Warum Pausen das stärkste Anti-Aging-Tool sind

Aus medizinischer Sicht ist Pause kein Wellness-Thema, sondern ein zentraler Hebel für Gesundheit und Langlebigkeit. Der Grund liegt tief in unserer Biologie. Pausen gelten als...
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Erfolgreiche Veränderungen – Vom „nackten Überleben“ zum nachhaltigen Wachstum

Verpasst ein Unternehmen notwendige Veränderungen oder realisiert sie zu spät, wird es im heutigen Markt schnell abgehängt. Ein Unternehmen hingegen, das Chancen erkennt und...
Flexible ERP-Systeme als Unterstützer im Unternehmensmanagement

Flexible ERP-Systeme als Unterstützer im Unternehmensmanagement

ERP, das steht für Enterprise Resource Planning und bezeichnet Softwarelösungen, durch die Unternehmen sowohl ihre Geschäftsprozesse als auch Strukturen steuern können. Mit ihrer Hilfe...