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Die Kraft des Denkens – Was Unternehmer antreibt

Wind spürt man. Auch wenn sich die Windräder noch so schnell drehen und Energie produzieren, kann man Wind weder sehen noch angreifen, sondern nur...
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Von der agilen Methode zum agilen WIR

AGIL klingt für viele wie ein Zauberwort, liest man zurzeit auf allen Kanälen die strategischen Empfehlungen hinsichtlich moderner Unternehmensführung. Richtig ist: Agile Methoden sind...
5 gesunde Ernährungs-Tipps

Essen ist mehr als nur Nahrungsaufnahme – 5 gesunde Ernährungs-Tipps

Die Zeiten, in denen Essen und Trinken noch im Einklang mit der Natur waren, sind lange vorbei. Speisegewohnheiten und Rezepte orientieren sich nicht mehr...
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What´s in it for me? – So bleibt die Kooperation auf...

Kooperationen und Zusammenarbeit sind oft erst einmal zusätzliche Arbeit. Woher nehmen wir die Energie, um dran zu bleiben? Und weshalb unterstützt uns die Frage...
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Die Arten des Erfolgs: Träume Wirklichkeit werden lassen

Warum gibt es Menschen, die erfolgreich sind? Und andere kommen nur gerade so über die Runden. Sind die einen besser? Arbeiten sie mehr? Oder...
Unser analoges Hirn in digitalen Zeiten

Gehirn 4.0: Unser analoges Hirn in digitalen Zeiten

Ob selbstverständliche Standards oder neue Angebote – wie wir sie gerade alle erleben – zu virtuellem Teamwork oder digital classrooms: Was macht das mit...

Brauchen wir unser “Hamsterrad” womöglich?

Wenn Menschen über Stress klagen, aber keine fünf Minuten “nichts tun” können, oder sich mehr Freiheit wünschen, aber an einem verregneten Wochenende nichts mit...
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Herzensangelegenheit – Vom eigenen Engagement zur motivierenden Führung

Der Chef „brennt“ für das Unternehmen. Schließlich hat er es mit großem persönlichen Engagement aufgebaut und zu dem gemacht, was es heute ist. Die...
Mehr Erfolg für mittelständische Unternehmen durch Digitalisierung

Mehr Erfolg für mittelständische Unternehmen durch Digitalisierung

Was für Großunternehmen schon seit Jahrzehnten fest etabliert ist, nämlich Geschäftsprozesse durch Einsatz von EDV zu optimieren, wird heute auch von immer mehr Klein-...
Vitamin D3: Fundamentale Bedeutung für unsere Gesundheit

Vitamin D3: Fundamentale Bedeutung für unsere Gesundheit

Unser ganzer Körper ist in seiner Gesamtfunktion bis in die Zellteilung hinein von Vitamin D abhängig. Zugleich zeigen Studien, dass in Deutschland der Vitamin-D-...
Wie moderne Buchhaltung den Unternehmenserfolg beeinflussen kann

Wie moderne Buchhaltung den Unternehmenserfolg beeinflussen kann

In der heutigen Geschäftswelt spielt die Buchhaltung eine entscheidende Rolle für den Erfolg eines Unternehmens. Dank des Fortschritts von Technologie und Methodik hat sich...
Agilität bewahren beim Wissensmanagement

Agilität bewahren beim Wissensmanagement

Wie sorgen wir dafür, dass das (Erfahrungs-)Wissen von Mitarbeitern und Arbeitsteams bereichsübergreifend ständig weitergegeben wird? Das fragen sich aktuell viele Unternehmen, denn in einer...
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Projektmanagement – Ziel- und Auftragsklärung in Projekten

Viele Projekte nehmen nicht den gewünschten Verlauf, weil die Projektbeteiligten vorab nicht sauber klären: Was ist der konkrete Auftrag? Und: Welche Ziele sollen (nicht)...
Agile Unternehmensentwicklung

Agile Unternehmensentwicklung – was sind die wichtigsten Transformationshebel

Das Agile Projektmanagement entfaltet seine Vorzüge nur, wenn sich im Umfeld der Projekte die nötigen kulturellen Lern- und Veränderungsprozesse vollziehen. Diese Erfahrung sammelten in...
Arbeitszeit im Griff

Arbeitszeit im Griff: Wie strukturierte Zeiterfassung die tägliche Effizienz steigert

Eine präzise Zeiterfassung ist weit mehr als eine formale Pflicht oder ein Werkzeug zur Abrechnung. Sie schafft Klarheit über den eigenen Arbeitsalltag, macht Zeitfresser...

Handgeschrieben Briefe haben auch heute noch ihren Wert

Menschen kommunizieren heutzutage so viel wie niemals zuvor. Doch hinter den vielen lieblos getippten Nachrichten steckt oft keine Bedeutung. Daher ist es immer noch...
Was sind die Eigenschaften von echten Leadern

Was sind die Eigenschaften von echten Leadern?

Echte Leader erachten Stillstand als Rückschritt. Sie sind zudem überzeugt: Alles kann man optimieren – auch das eigene Führungsverhalten. Diesen Mindset vermitteln sie auch...
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Die Agilität des Unternehmens erhöhen

Wir wollen schneller und flexibler auf Marktveränderungen reagieren. Das betonen viele Unternehmen. Hierfür benötigen sie Mitarbeiter, die Probleme eigenständig erkennen und lösen können und...