News-Check
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Neues Buch: „Erfüllt leben: Ein ignatianisches Fitnessbuch“
Der Unternehmensberater Dr. Georg Kraus hat mit zwei Jesuiten ein Buch zum Thema „Ein erfülltes Leben führen“ veröffentlicht.
„Erfüllt leben: Ein ignatianisches Fitnessbuch“ – so...
Öffentliche Verwaltung will mit Cloud Computing agiler werden
Jeder zweite Entscheider (56 Prozent) in Deutschlands öffentlicher Verwaltung erhofft sich neue Arbeits- und Organisationsformen durch den Einsatz von Cloud Computing. 49 Prozent versprechen...
Corona rückt die CFOs näher an die Rolle der CEOs
Finanzchefs werden immer wichtiger: Die COVID-19-Pandemie beschleunigt einen spürbaren Rollenwandel der CFOs weltweit. Dies belegt die aktuelle Studie "Der CFO der Zukunft" des Institute...
Das sind Deutschlands Aktionäre
Der durchschnittliche Aktienbesitzer in Deutschland ist männlich, um die 40 Jahre alt, verfügt über einen Hochschulabschluss und verdient mindestens 4.000 Euro netto. 42 Prozent...
Spielregeln bei Bewerbungen oft als intransparent und unfair empfunden
Und raus bist Du: Lange Wartezeiten, unklar formulierte Anforderungen in Jobprofilen und ausbleibende Rückmeldungen frustrieren viele Arbeitnehmer bei der Suche nach einem neuen Job....
Studie Versicherungen 2030 – Konnektivität: Das Ende der Versicherungen, wie wir...
Die digitale Vernetzung verändert die Wünsche und Ansprüche der Menschen an Versicherungen. Die neue Studie "Versicherungen 2030" der Management- und Technologieberatung BearingPoint zeigt als...
Studie: Jüngere Deutsche investieren zunehmend in Aktien
Börsenhandel gewinnt bei Jüngeren an Beliebtheit: Vor allem bei Menschen unter 25 Jahren ist das Interesse an Aktien deutlich gestiegen. Während im Vorjahr 26...
Neues Leadership-Buch „Selbstverantwortung im Unternehmen“
In seinem neuen Buch erläutert die Managementberater Joachim Simon, wie Führungskräfte in ihrem Umfeld eine Kultur der Selbstverantwortung entwickeln und etablieren können.
„Selbstverantwortung im Unternehmen:...
Bewerber sind wieder optimistischer
- Unternehmen suchen wieder häufiger nach neuen Mitarbeitern
- Studie zeigt: Nur noch jeder zehnte Jobsuchende ist wegen Corona zurückhaltend
Monatelang herrschte nach dem Ausbruch der...
Arbeitgeberattraktivität durch moderne Bedingungen
Flexible Zeit ist der neue Firmenwagen – Arbeitgeberattraktivität durch moderne Bedingungen
- Flexibilität ist nicht nur in Krisenzeiten die wichtigste Zusatzleistung
- Benefits-Kommunikation der Unternehmen mangelt...
Jeder zweite Deutsche in Kontakt mit KI-Anwendungen
Verbraucher haben deutlich mehr Vertrauen in KI-gestützte Angebote, Unternehmen kämpfen um höhere Kundenzufriedenheit
Die Künstliche Intelligenz (KI) ist zum Standard geworden, wenn es um Kundeninteraktionen...
Digitale Weiterbildungsschub durch Corona
Rund ein Drittel der deutschen Unternehmen setzten erfolgreich seit Beginn der Corona-Krise geplante Präsenzseminare teilweise oder sogar vollständig in digitaler Form fort. Entsprechend ist...
Jeder zweite Recruiter hat Nachholbedarf bei digitalen Bewerbungsprozessen
- Recruiter zweifeln an ihrer digitalen Kompetenz
- Corona-Push für Video-interviews
- Bewerber schätzen Schnelligkeit und persönlichen Kontakt
Gespräche per Webcam, zeitversetzte Video-Interviews oder intelligente...
LinkedIn und GoDaddy bringen Kleinhändler ins Internet
- Der digitale Hub UnserViertel.online von LinkedIn und GoDaddy bietet Händlern eine Internetpräsenz - auch über Corona-Zeiten hinaus.
- Nutzer können Profile mit Kontaktdaten,...
Weiter auf Wachstumskurs – über 15 Millionen auf LinkedIn in der...
LinkedIn unterstützt während der Corona-Pandemie: Kostenlose Kurse zur Weiterbildung auf LinkedIn Learning / kostenlose Stellenanzeigen und Beratung für systemrelevante Unternehmen / Initiativen für (lokale)...
Human Capital Trends: HR am Scheideweg
- Die Lücke zwischen Erwartungen an den Personalbereich und den dort vorhandenen Kapazitäten ist drastisch hoch.
- Um als soziale Organisation zu agieren, müssen...