Viele Mittelständler verunsichert die Arbeitswelt der Zukunft
Eine aktuelle Studie der Haufe Group zeigt, dass viele mittelständische Unternehmen nicht wissen, wie sie auf die Anforderungen der veränderten Arbeitswelt reagieren sollen
Eine Vielzahl...
Online-Trainingsprogramm des Sartorius-Konzerns ausgezeichnet
Mit dem ausgezeichneten Online-Trainingsprogramm wurde der Jury des Berufsverbands zufolge in der Sparte Bioprocess Solutions des Sartorius-Konzerns das Fundament für eine neue Lernkultur gelegt. ...
Buch über Ansichten & Lösungsideen zur Konfliktarbeit in Organisationen
Die beiden Autoren Sabine Prohaska und Harald Schmid stellen zahlreiche Ideen, Methoden und Tools zum Bearbeiten und Lösen der verschiedenen Konfliktarten vor.
„Der frühe Vogel...
Interesse am Sabbatjahr trotz Corona-Zeit hoch
Eine Umfrage im Ratgeberportal https://www.Sabbatjahr.org zeigt: Wer ein Sabbatjahr für eine berufliche oder private Auszeit plant, sieht die größten Hürden in der Finanzierung und...
Kaum berufliche Veränderung: Deutsche setzten auf Beständigkeit
Alles wie immer: Für rund die Hälfte der Deutschen (46 Prozent) hat sich beruflich nichts verändert
Wenn Veränderungen, dann eher im Privaten: 23 Prozent der...
Stresserkrankungen werden oft zu spät erkannt
Reduzierte zwischenmenschliche Kontakte, veränderte Tagesstrukturen im Homeoffice, fehlendes soziales Verbundenheitsgefühl und zunehmende Isolation bringen viele Menschen derzeit aus dem Gleichgewicht. Stresserkrankungen wie Angststörungen und...
Erfolgreiche Unternehmen werden zum „Talente-Entwickler“
Weltweit überdenkt die Mehrheit der Beschäftigten ihre Work-Life-Balance
In Deutschland sind ein interessantes Tätigkeitsfeld, eine sichere Anstellung sowie flexible Arbeitszeiten fast ebenso wichtig wie ein...
Trends im deutschen Arbeitsmarkt
Fast alle Unternehmen in Deutschland sind 2022 auf Personalsuche (93 Prozent)
Arbeitnehmende wollen vor allem sichere, faire Entlohnung und Flexibilität
Qualifikationslücken bleiben größte Herausforderung im Recruiting,...
Schwesternschaft München startet bundesweites, innovatives Jobportal für Pflege
Mit dem neuen Stellenportal loslegenpflegen.de haben Schwesternschaften vom Roten Kreuz erstmals ein zentrales Onlineangebot geschaffen, das Job- und Ausbildungssuchenden im Bereich Pflege zahlreiche Möglichkeiten...
Corona & Krieg: Das hält Sie jetzt gesund!
Erst Corona, jetzt wieder Krieg in Europa - die persönliche Verunsicherung steigt. Was macht das Leben jetzt überhaupt noch sinnvoll? Wie konnte das passieren?...
Späterer Rentenbeginn ist keine Patentlösung für den Fachkräftemangel
Länger arbeiten und späterer Renteneintritt, um den Fachkräftemangel in Deutschland zu bekämpfen? Das ist nicht die Patentlösung für das Problem. Davon ist der Großteil...
Viele Beschäftigte leiden im Homeoffice unter psychischen Belastungen
+++ Umfrage des TÜV-Verbands: 30 Prozent fühlen sich allein oder isoliert +++ Homeoffice macht dick: Jeder Dritte legt im Homeoffice wegen Bewegungsmangel an Gewicht...
Die 25 LinkedIn Top Companies
Deutsche Unternehmen sind in der Liste stark vertreten // Hersteller von Konsumgütern und Healthcare-Unternehmen schneiden besonders gut ab
Welche Unternehmen bieten Arbeitnehmern die besten Bedingungen,...
Droht der „Flexit“? Überlegungen für Kündigungen steigen
LinkedIn Studie: Deutliche Diskrepanz zwischen Status Quo in deutschen Unternehmen und Erwartungen der Arbeitnehmer, was Flexibilität im Job betrifft
Vor allem Frauen fordern...
Hybrides Arbeiten: Führende HR-Fachleute empfehlen Neuregelungen
Virtuelle Meetings, Home-Office, Remote Leadership: Für viele Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in Deutschland ist das nach zwei Jahren Corona-Pandemie der neue Job-Alltag. Um gutes hybrides...
Turbulente Finanzmärkte – was ein qualifizierter Berater jetzt empfiehlt
Zum FPSB-Schwerpunktthema „Investment“ im zweiten Quartal 2022: Turbulente Märkte – was ein qualifizierter Berater seinen Kunden jetzt empfiehlt
Der FPSB Deutschland e.V. nimmt heute in...