{"id":7803,"date":"2020-03-31T11:26:29","date_gmt":"2020-03-31T09:26:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.3minutencoach.com\/news\/?p=7803"},"modified":"2023-12-12T14:55:55","modified_gmt":"2023-12-12T13:55:55","slug":"27-verfolgt-die-arbeit-auch-in-den-ferien","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.3minutencoach.com\/news\/27-verfolgt-die-arbeit-auch-in-den-ferien-7803\/","title":{"rendered":"27 % verfolgt die Arbeit auch in den Ferien"},"content":{"rendered":"Lesedauer:<\/span> 2<\/span> Minuten<\/span><\/span>

Im Urlaub wollen viele den Arbeitsalltag vergessen. Aber das ist gar nicht so einfach: \u00dcber ein Viertel der Arbeitnehmer in Deutschland berichtet im aktuellen Randstad Arbeitsbarometer, dass sie in Erholungsphasen die Arbeit nicht aus dem Kopf bekommen.<\/strong><\/p>\n

Erholungsurlaub wirkt bei vielen nicht<\/strong><\/p>\n

„Wenn Arbeitnehmer freie Tage nehmen, spricht man offiziell von ‚Erholungsurlaub‘. Aber immer mehr Arbeitnehmer in Deutschland finden im Urlaub \u00fcberhaupt keine Erholung, weil sie sich nicht von der Arbeit frei machen k\u00f6nnen“, so Klaus Depner, Manager Health & Human Safety bei Randstad Deutschland. Das aktuelle Randstad Arbeitsbarometer zeigt: 27 % der Arbeitnehmer sind nicht in der Lage, die Arbeit im Urlaub zu vergessen.<\/p>\n

Viele arbeiten im Urlaub freiwillig weiter<\/strong><\/p>\n

33% der Befragten geben zudem an, dass sie sich im Urlaub freiwillig mit Arbeitsinhalten besch\u00e4ftigen. „Auch in ihrem Urlaub m\u00f6chten viele Arbeitnehmer alles mitbekommen, was w\u00e4hrend ihrer Abwesenheit passiert. Im Englischen nennt man das ‚fear of missing out‘, die Angst etwas zu verpassen. Bei \u00c4rzten steht diese Angst im Verdacht, Stress zu erzeugen und krank zu machen“, warnt Gesundheitsexperte Klaus Depner.<\/p>\n

Urlaub nehmen macht nachweislich gesund<\/strong><\/p>\n

Langzeitstudien wie die Framingham Heart Study zeigen: Urlaub zu nehmen senkt den Stresspegel. Dieser Effekt wirkt nach dem Urlaub noch bis zu mehrere Wochen nach. Langfristig sinkt dadurch das Risiko f\u00fcr Herzkreislauferkrankungen. F\u00fcr Klaus Depner von Randstad Deutschland ist die Schlussfolgerung klar: „Arbeitnehmer sollten das meiste aus ihrem Urlaub machen und versuchen, sich wirklich zu erholen – die Arbeit kann in dieser Zeit warten.“<\/p>\n

\u00dcber das Randstad Arbeitsbarometer<\/strong><\/p>\n

Das Randstad Arbeitsbarometer wurde 2003 eingef\u00fchrt und deckt heute 34 M\u00e4rkte auf der ganzen Welt ab. F\u00fcr die Studie werden Arbeitnehmer in Europa, Asien-Pazifik und Nord- und S\u00fcdamerika befragt. Das Randstad Arbeitsbarometer macht regelm\u00e4\u00dfig sowohl lokale als auch globale Mobilit\u00e4tstrends im Laufe der Zeit sichtbar.<\/p>\n

\u00dcber Randstad Gruppe Deutschland<\/strong><\/p>\n

Randstad ist Deutschlands f\u00fchrender Personaldienstleister. Wir helfen Unternehmen und Arbeitnehmern dabei, ihr Potenzial zu verwirklichen, indem wir unsere technologische Kompetenz mit unserem Gesp\u00fcr f\u00fcr Menschen verbinden. Wir nennen dieses Prinzip „Human Forward“. In der Randstad Gruppe Deutschland sind wir mit 58.000 Mitarbeitern und rund 550 Niederlassungen in 300 St\u00e4dten ans\u00e4ssig.<\/p>\n

Quelle: Presseportal.de<\/p>\n